为进一步压实安全生产责任，打破企业安全管理壁垒，深化党建与安全生产深度融合，8月21日，鼎能路桥公司项目管理党支部联合宜宾高新公服公司党支部，开展安全生产隐患交叉检查专项行动。

本次交叉检查采取“双向交叉、全面覆盖、重点深挖”的方式，检查组对双方项目部驻地、物资库房、一线作业休息点位、户外作业现场等关键区域开展全方位排查。聚焦驻地用电安全、消防设施配备与运维、危化品规范储存、防汛物资储备保障等现场重点安全环节，同时细致核查应急预案备案、隐患排查治理清单、危险源辨识管控台账等内业资料，实现现场实操与台账管理双向核验、不留死角。

本次检查累计完成4个重点点位、10余项核心安全指标的逐项核查，共排查登记一般安全隐患4处，所有隐患全部纳入专项台账动态管理。检查全程严格落实“发现—登记—整改—验收—销号”全闭环管理机制，现场明确各类隐患的整改责任人、整改措施及完成时限。针对排查发现的问题，双方检查组当场沟通交流、深入剖析隐患成因，对可即时整改的问题立行立改、当场清零，坚决杜绝隐患拖延积压，切实提升隐患整治实效性。

检查结束后，双方召开现场交流会。会上，公服公司党支部详细分享了绿化板块农药化肥“入库—领用—回收”全流程管理经验，以及高温天气下一线作业人员休息驿站防暑降温、人文保障等特色工作举措。鼎能路桥公司项目管理党支部重点介绍了市政管养项目园林机械标准化操作规程、机械设备“一机一档”精细化管理模式，以及支部“党建+安全”深度融合工作经验、危险源动态辨识与常态化管控机制。

围绕高温酷暑作业防暑保障、汛期防汛排涝应急处置、户外作业现场安全围挡布设、常态化隐患防控等共性难点问题，双方开展深入务实的交流研讨，相互借鉴先进管理方法、补齐自身安全管理短板。同时，双方达成共识，将建立支部常态化安全联合检查机制，定期开展交叉互检、经验互通、问题共治，构建资源共享、优势互补、协同共治的安全生产新格局。

此次支部联合交叉检查，是双方立足“凝心创效，新法提质”支部品牌定位，推动党建引领安全生产走深走实的生动实践。下一步，鼎能路桥公司项目管理党支部将持续深化“党建+安全”融合管理模式，把党建引领优势转化为安全生产治理效能，为高新区市政园林事业高质量发展保驾护航。